武田 邦敬
武田 邦敬
人事の意思決定に、データという確かな羅針盤を。
データとテクノロジーの力で人事の未来を変えていく、データドリブンHRコンサルタント。ピープルアナリティクスの定着を目指す伴走支援を中心に、企業のデータ活用やDX人材育成を支援している。
富士通ではHR分野のデータ活用チームを立ち上げ、採用、配置、育成、ジョブ型移行など多様な人事課題に、データとテクノロジーを用いた解決策を提供。
2023年に独立し、「クニラボ」を設立。人事領域におけるデータ活用やDX推進を通じて、企業の変革と人材の可能性を引き出す活動に取り組んでいる。
現在、一般社団法人ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会上席研究員、早稲田大学組織経済実証研究所招聘研究員、成城大学非常勤講師として、実践知に基づくピープルアナリティクスの普及と人事変革の支援を行っている。また、ISO 30414リードコンサルタント/アセッサーでもあり、ピープルアナリティクスによる人的資本経営の実現もサポートしている。
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ピープルアナリティクスを学ぶためのおすすめ本56選
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イチオシ
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